Ing taun khusus "epidemi", kita pisanan direkrut "Xinhuo" liwat platform maya lan teka karo kulawarga Sanxin ing Juni 28. Talent minangka pondasi perusahaan.Sekretaris Jenderal Xi wis bola-bali negesake manawa bakat minangka sumber daya strategis kanggo mujudake rejuvenasi nasional lan menangake inisiatif ing kompetisi internasional.Kanggo Sanxin, bakat sing cocog kanggo Sanxin minangka sumber kanggo mbangun pondasi lawas lan pondasi kanggo perusahaan tetep ora bisa dikalahake.

Tombol urip kudu buckled saka awal.Yen tombol pisanan salah, liyane bakal salah.Kanggo fase kaping enem saka "rencana Xinhuo" Sanxin, perusahaan wis ngrumusake rencana latihan sing rinci, sing wis disuntikake kanthi kapinteran wiwit dina pisanan kerja.Saka latihan njaba menyang kerjasama tim, saka transisi peran menyang perencanaan karir, saka budaya perusahaan menyang manajemen lan sistem kontrol, saka crita Sanxin menyang masa depan Sanxin, saka eksekutif perusahaan nganti elit bisnis, dosen kita kabeh ngerti kabeh, lan "Xinhuo" kita yaiku darmabakti lan ora kesel.

Upacara ngibadah

Kaya pepatah lawas, "bapak lair, guru mulang.""Guru" ora mung kanggo menehi kawruh lan katrampilan, nanging uga nambah rasa prihatin lan piwulang wong tuwa sing tulus.Ing separo pisanan, kita nganakake upacara agung ibadah guru, sing ora mung upacara, nanging uga langkah kunci ing karir Guan Peisheng ing mangsa ngarep.Kaya sing dicritakake, "ngrungokake omonganmu luwih becik tinimbang maca sepuluh taun".Tutor bakal dadi pandhuan kanggo kita mbukak papan kerja.

Pelatihan kursus perusahaan

▲Sawetara dosen

"Iku mung ing kertas sampeyan bakal aran cethek ing mburi dina, lan sampeyan kudu latihan."Sanxin wis aktif nanggapi lan sak tenane dileksanakake construction saka tentara gedhe saka kawruh basis, trampil lan inovatif buruh, digawa nerusake semangat buruh model lan tukang, lan nggawe fashion sosial saka pegawe kamulyane lan atmosfer profesional ngupaya kanggo sempurno. .Apa sing wis kita sinau ora kudu tetep ing buku utawa ing sirah, nanging kudu ditindakake kanthi tumindak lan nggawe nilai.Kita kudu nggayuh manunggaling kawruh lan laku, sinau kawruh sejati lan mangertos makna sejati ing laku, ningkatake tumindak kanthi ngelmu lan ngudi kawruh kanthi nindakake.

Pangembangan kualitas

“Senajan dalan cedhak, kita ora bisa nindakake;senajan perkarane cilik, ora mokal.”Saben perusahaan, gedhe utawa cilik, ditindakake kanthi dhasar lan sithik-sithik.Kita kudu kaku lan pragmatis, kerja keras lan kerja keras.Xinhuo miwiti geni prairie, kang irresistible.Wong Sanxin kudu teguh ing cita-cita lan kapercayan, duwe cita-cita sing luhur, dadi wong sing ora sopan, lan dadi trendsetter ing jaman.Ing laku urip mujudaken impen Centennial Sanxin, padha kudu ngeculake impen muda, lan nggawe upaya unremitted kanggo nulis bab werna-werna urip ing pembangunan kesehatan wong!